Startup-anda och ständig förnyelse i platt hierarki
En av utmaningarna som äldre, etablerade företag - särskilt stora - står inför idag är att behålla ett aktivt, flexibelt tankesätt och en öppenhet för nya möjligheter. Kiilto är på god väg in i sitt andra århundrade och har fortfarande en startup-anda i företagskulturen. Tomi Takala och Christopher Mills ser många likheter mellan Kiilto och nutidens heta startup-bolag.Tomi Takala, Business Area Director på Kiilto, säger att företaget delar många karaktärsdrag med nystartade, lovande bolag.”Det finns en attityd av att inget är omöjligt här på Kiilto som är mycket viktig. Vi har även energi