Itellan ensimmäinen yt-neuvottelukokonaisuus saatu päätökseen – henkilöstön vähennystarve jäi lähes puolta ennakoitua pienemmäksi
Itellan sadan miljoonan euron säästöohjelmaan kuuluva ensimmäinen yt-neuvottelukokonaisuus on saatu päätökseen. Neuvottelut koskivat Lappeenrannan postikeskusta, Itella Asiakkuusmarkkinointia ja Postin omia myymälöitä. Neuvottelujen alussa henkilöstön vähentämistarpeeksi arvioitiin enintään 430 henkilötyövuotta. Vähennystarve jäi kuitenkin lähes puolta pienemmäksi. Neuvotteluissa on löydetty useita eri ratkaisuja, joiden avulla tehostamistarve saavutetaan mahdollisimman vähin irtisanomisin. Tällaisia ovat mm. yritysjärjestely ja vapaaehtoiset eropaketit. Järjestelyjen jälkeen henkilöstön