HomeMaid AB (publ) redovisar utfall av incitamentsprogram LTIP 2019
Vid årsstämma i HomeMaid AB (publ), org. nr 556543-8883, den 22 maj 2019 beslutades att införa ett incitamentsprogram för ledande befattningshavare och andra anställda (LTIP 2019). Programmet omfattade högst 900 000 teckningsoptioner och riktades, med avvikelse från aktieägarnas företrädesrätt, till det helägda dotterbolaget HomeMaid Halmstad AB, org. nr 559193-0713, (”Dotterbolaget”) för vidare överlåtelse till ledande befattningshavare och andra anställda i HomeMaid AB. Teckningsoptionerna emitterades vederlagsfritt. Dotterbolaget har tecknat sig för och tilldelats 900 000