Många privatanställda utan kompetensutveckling
Nära hälften av de anställda får inga kurser genom sina arbetsgivare. En fjärdedel av kurstimmarna i företagen läggs dessutom på obligatoriska kurser i hälsa och säkerhet, varav vissa är lagstadgade. Kompetensutvecklingen i svenska företag är också ojämnt fördelad. De som har en lägre lön, kort utbildning eller osäkra anställningsvillkor får mindre utveckling. Det visar en ny rapport från den fackliga arbetsmarknadsparten PTK. – Företagen behöver ta ett större ansvar för att kompetensutveckla sin personal. Många medarbetare får idag ingen utveckling alls och de som får ta del av insatser